知肚明了。
想抢人是吧？那怎么可能让你去烦陈涯呢？
“我刚才说了，陈涯在宏图工作得很好，他是相当高层的干部，在他这个年纪，爬到这种层级的非常少，所以相当难得。”
陈海一听，心中有了个大概，又追问道：
“可是，我冒昧问一下哈，他只不过是初中毕业的学历，当然我绝对不是质疑宏图用人逻辑的意思，我纯粹就是好奇——他是怎么做到在宏图进步这么快呢？”
秦云初马上说：“陈涯他的工作能力很强，我们宏图一向不唯学历论，是唯能力论，他能为公司带来很多，当然我们也要给他匹配得上他付出的待遇。”
陈海又问：“可是，以我的了解，宏图在招聘条件上，最低都是本科起步优先硕博，初中毕业……连门槛都达不到吧？”
这话倒是把秦云初问得一滞，好半天才回答道：“陈涯他可以考成人本科啊，成人本科接着进修非全日制研究生，我们公司同样会承认研究生学历。”
“哦，陈涯是念的成人本科然后考了非全……”
“那倒没有，我只是举例。”
“……”
宏图公司原则上当然会承认非全日制学历，有这样学历当敲门砖，也会收到考试通知。
但是会不会录取你，那当然是另一个问题。在同等条件下，公司当然是更加倾向于正儿八经考上全日制研究生的。
秦云初话锋一转，反问道：“你是陈涯的弟弟，也就是说，你对他小时候很了解对不对？”
陈海马上点头：“嗯。”
实际上他早就忘却得差不多了，但他当然不能说不了解。
秦云初兴致勃勃地问道：“他小时候是怎样的？他是怎么成长的？为什么初中辍学就不读了，你有知道吗？”
这一连串的问题，问得陈海有点懵。
他本以为秦云初对陈涯只有业务上的了解，但从她这连珠般的问题来看，他忽然有种错觉，就好像……
她对陈涯还挺关心的样子？
“呃，您问这些做什么？”
秦云初话语一滞，随即道：“哦，是这样的，我们每年都会考察员工的业绩，为了准确了解员工行为，以便做出恰当评价，我作为陈涯的上司，自然想对员工的家庭背景和成长经历了解得更清楚一些……”
秦云初把陈海给说服了，陈海便老老实实地道：“我哥他从小就特别霸道……”
陈海讲了陈涯小时候的种种趣事，也讲了家境贫寒的事情，更着重讲了他小时候是怎么被陈涯欺负的。
当然，由于时过境迁，他后来去了京城后，过往的记忆逐渐被覆盖，往昔回忆被打上了温馨的光晕。
这导致他描述中的童年，比真实情况要美好得多。
他们实际上的童年日子要更加艰苦一些，只不过他把其中不太美好的那部分都忘了。
他的故事从自己被父亲带离山
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